今年以來，鳳翔分公司堅持問題導(dǎo)向、補齊短板，以培育和踐行社會主義核心價值觀為根本，結(jié)合鳳翔本土的悠久歷史、厚重文化及人文資源，認真總結(jié)經(jīng)驗，強化價值導(dǎo)向，突出思想道德內(nèi)涵，在貫穿結(jié)合融入上和落細落小落實上下功夫，“三步走”把社會主義核心價值觀的要求與精神文明單位標兵創(chuàng)建有機融合，不斷提高員工向上向善的精神境界，積極培育誠信互助的濃厚風尚。
著眼一流企業(yè)建設(shè)，夯實基本功。一是把社會主義核心價值觀學習教育納入黨支部中心組（理論）學習、黨員活動和周五政治業(yè)務(wù)學習計劃，明確“富強、民主、文明、和諧、自由、平等、公正、法治、愛國、敬業(yè)、誠信、友善”24字基本內(nèi)涵，提升理論基礎(chǔ)。二是以培育和踐行社會主義核心價值觀為抓手，開展“征集社會主義核心價值觀海報作品”、道德講堂和國學講座等思想教育活動，將社會主義核心價值觀豐富內(nèi)涵付諸于具體實踐。三是通過LED電子屏、宣傳欄等推動社會主義核心價值觀進機關(guān)、進班組、進站所，擴大宣傳覆蓋，營造積極氛圍，實現(xiàn)知行統(tǒng)一。四是提升機關(guān)、班組、站所生產(chǎn)生活環(huán)境綠化、美化程度，強化精神文明建設(shè)氛圍營造。五是大力宣貫企業(yè)文化理念，將其融入公司發(fā)展戰(zhàn)略、績效管理和“三項機制”考核體系，助力和促進社會主義核心價值觀。
內(nèi)化于心外化于形，凝聚“精氣神”。一是要求全員站在政治高度、全局高度認真落實精神文明單位標兵創(chuàng)建工作，把責任切實扛在肩上。制定落實精神文明規(guī)章制度，加強信息溝通，使整體活動開展有章可循，有條不紊，提升公司的“軟實力”。二是以“我們的節(jié)日”為載體，在元宵、清明、五一、重陽等重大傳統(tǒng)節(jié)日，開展鬧元宵猜燈謎、歡慶“三八”健康講座及插花，參觀祭掃扶眉戰(zhàn)役烈士陵園、參觀照金、西府戰(zhàn)役彭總司令部舊址等紅色教育基地等豐富多彩的主題活動。三是以“不忘初心 牢記使命”反腐倡廉教育月活動為契機，開展“落實十九大 崗位建新功”“增強黨性、嚴守紀律、廉潔從政”“弘揚家訓家規(guī) 傳承良好家風”主題征文活動，將社會主義核心價值觀落細、落小、落實到全員日常工作和生活之中，不斷集聚向上向善向廉正能量。四是以“職工書屋”為陣地，組織開展“讀書月”“書香三八”征文、“習近平的七年知青歲月主題演講”和“學習《梁家河》”微課堂、參觀和座談會系列活動，鼓勵員工養(yǎng)成良好的閱讀習慣和閱讀行為，見賢思齊立足崗位用“主人翁”的使命感和責任感，在履職盡責中為一流配電企業(yè)建設(shè)貢獻力量。五是以“厚德陜西”活動為主體，鼓勵全員積極參與推薦“身邊好人”、“文明家庭”等道德模范評選活動，培育營造團結(jié)、真誠、向上的人文環(huán)境和清新、優(yōu)美、溫馨的工作環(huán)境，進一步筑牢文明單位創(chuàng)建之基。六是結(jié)合“文明出行 有你有我”“愛心送考”系列志愿服務(wù)活動和餐桌文明行動、文明交通、閑置衣物再利用等主題活動，在潛移默化中引導(dǎo)全員深入開展推動文明生活行動常態(tài)化。七是以周一、周五和重要節(jié)日前的廉政提醒工作為載體，將傳統(tǒng)文化用“大歷史、小故事”“老話題、新思考”方式，將廉潔文化的內(nèi)涵和亮點引向深入，加強廉潔文化示范基地的“常態(tài)化”管理，打造崇廉尚廉、愛崗敬業(yè)氛圍。
宣傳主導(dǎo)多措共舉，弘揚主旋律。堅持“貼近基層、貼近員工、貼近生活”原則，團結(jié)進取，求實創(chuàng)作，弘揚主旋律，傳播正能量，通過省市公司網(wǎng)站、“陜西省省級文明單位網(wǎng)”“鳳翔電力”微信公眾號等網(wǎng)絡(luò)媒體發(fā)布文明動態(tài)，謳歌全員在安全生產(chǎn)、電網(wǎng)建設(shè)、營銷管理、財務(wù)經(jīng)營、脫貧攻堅、黨建紀檢等一流配電企業(yè)發(fā)展取得的工作業(yè)績。借助微信、QQ等“微時代”載體，解讀習總書記系列重要講話、黨的十九大報告知識要點、2018年全國“兩會”熱點詞匯、紀念馬克思誕辰200周年講話、社會主義核心價值觀等黨的最新理論知識、傳播黨的方針政策、開展思想政治教育，進一步營造全員深入學習宣傳貫徹黨的十九大精神良好氛圍，用新時代新思想指導(dǎo)實踐。
