“作為黨員，在智能電網(wǎng)建設(shè)中，你是否做到了先學(xué)一步？”“在工程施工中，你真正做到了自身不違章、身邊無三違嗎？”
7月28日，在國網(wǎng)河北省電力有限公司順平縣供電分公司“黨性體檢”中心，多位黨員正在認(rèn)真對照標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行答題。據(jù)順平供電公司黨建部負(fù)責(zé)人臧立明介紹，這只是黨性體檢的“黨員自檢”環(huán)節(jié)，之后，黨員們還要經(jīng)過多重考核，才能拿到自己的體檢結(jié)果。
據(jù)了解，順平供電公司是省市公司黨委在所屬縣公司第一家黨性體檢中心。他們借鑒醫(yī)院健康查體模式，定期組織各級黨組織和廣大黨員進(jìn)行“雙體檢”，持續(xù)推動黨組織和黨員自我凈化、自我提升，全力打造政治引領(lǐng)型企業(yè)。
特別在今年開展“不忘初心、牢記使命”主題教育中，順平供電公司持續(xù)把黨組織政治體檢、黨員黨性體檢“雙體檢”作為開展“不忘初心、牢記使命”主題教育有力抓手，成為“不忘初心、牢記使命”主題教育的生動課堂。
“如何淬煉一支黨性較強(qiáng)的黨員隊伍，真正發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，推動企業(yè)啟航發(fā)展、實現(xiàn)彎道超越？”順平供電公司黨委書記王文峰告訴筆者，順平供電公司是基層供電企業(yè)，黨委成立之初，存在著隊伍融合、文化差異較大、黨建工作一片空白，部分黨員黨性不強(qiáng)、標(biāo)簽不亮、作用發(fā)揮不好的問題。他們通過對黨員隊伍現(xiàn)狀分析，經(jīng)過充分調(diào)研論證設(shè)計，充分發(fā)揮“黨性體檢”中心的作用，定期組織黨員進(jìn)行黨性體檢，為推動企業(yè)改革發(fā)展提供了堅強(qiáng)保障。
四重診斷把好黨員健康脈絡(luò)
“‘黨性體檢’中心集黨性教育、喚醒初心、黨性提升為一體，分為修身自省室、見賢思齊室、黨性診斷室三個診室，主要對照黨章、黨規(guī)黨紀(jì)、正反面典型，突出解決黨員意識、組織觀念、宗旨意識三個方面的問題，以定性與定量考核相結(jié)合的方法，科學(xué)設(shè)置黨性體檢系統(tǒng)。每名接受黨性體檢的黨員都要經(jīng)歷黨員自檢、黨員互檢、群眾評檢、組織評檢‘四重診斷’，并分別按照10%、35%、25%、30%的權(quán)重核算體檢分值。”
據(jù)臧立明介紹，在“診斷”過程中，共制定了共性指標(biāo)、個性指標(biāo)和反向指標(biāo)“三大指標(biāo)”，其中，共性指標(biāo)4大項20小項，共80分；個性指標(biāo)5小項，共20分；反向指標(biāo)為6項?！霸趥€性指標(biāo)的設(shè)計上，我們深入基層進(jìn)行調(diào)研，根據(jù)黨員的工作崗位不同進(jìn)行設(shè)計制定，做到了“個性化體檢”“訂單式體檢”。比如我們對運維部黨支部進(jìn)行體檢時，就會設(shè)置與安全生產(chǎn)、智能電網(wǎng)建設(shè)相關(guān)的問題；對人事崗位的黨員，就會詢問是否存在‘門難進(jìn)、臉難看、事難辦’的問題，真正讓‘黨性體檢’直面問題、找準(zhǔn)靶心、有的放矢?！?/p>
對于體檢結(jié)果的設(shè)定，臧立明介紹道，得分在80分以上且沒有反向指標(biāo)的，將被評定為“黨性健康”；得分60～80分或存在1項反向指標(biāo)的，將被評定為“黨性亞健康”；得分60分以下或存在2項以上反向指標(biāo)的，將被評定為“黨性不健康”。據(jù)悉，順平供電公司黨委借助“智慧黨建體檢平臺”為每個黨支部建立了“黨性體檢”數(shù)據(jù)庫，給每個黨員建立了“黨性體檢”檔案，每次體檢完畢都會對各個黨支部體檢情況進(jìn)行數(shù)據(jù)匯總、分析總結(jié)，以確?！包h性體檢”的效果和質(zhì)量。
“是否會有黨員給自己打很高的分?jǐn)?shù)？”面對筆者的疑問，“黨性體檢”中心講解員武楠表示，首先，在多重測評指標(biāo)下，黨員的自檢分值只占到10%，此外，自己在“黨性體檢”中心講解的一年多時間里，多次看到黨員們被中心里展示的正面典型所觸動的模樣?！按蠹覍?biāo)先進(jìn)，看到優(yōu)秀黨員們的先進(jìn)事跡時，都會對自己做出客觀的評價。包括我自己也是一名共產(chǎn)黨員，在‘黨性體檢’中心服務(wù)的時間里，我也會不斷自省，督促自己要不忘初心，做一名合格的共產(chǎn)黨員?！?/p>
注重整改對癥下藥去除病灶
臧立明說，每名參與體檢的黨員都由體檢中心配備的專業(yè)人員結(jié)合各指標(biāo)得分情況把脈問診、找準(zhǔn)病根、開出藥方。對于“亞健康”或“不健康”黨員，由黨員結(jié)對幫扶，通過定期召開會議、組織專門學(xué)習(xí)、開展談心談話等方式進(jìn)行幫扶轉(zhuǎn)化，然后接受二次“黨性體檢”，直至合格為止。
“我們給黨員進(jìn)行黨性體檢的最終目的不是為了找茬，而是根據(jù)問題對癥下藥，更好地解決黨員在思想和行動中存在的不足，進(jìn)一步激活黨建活力，幫助黨員提升綜合素質(zhì)，發(fā)揮先鋒模范作用?！标傲⒚髡f，開展“黨性體檢”以來，順平供電公司未出現(xiàn)“不健康”黨員，而在對“亞健康”黨員的“跟蹤治療”上，取得了顯著效果。
運維部黨支部書記吳曉靜對此真有感觸，他說，“我們黨支部的19名黨員共同參加了三次‘黨性體檢’，在第一次體檢時，我們支部出現(xiàn)了一名‘亞健康’黨員，當(dāng)時他距離‘健康’黨員只差0.5分，就是這0.5分，讓他有了明顯的改變?！?/p>
吳曉靜口中的這名“亞健康”黨員叫溪新力，是一名退役軍人。談起自己被檢測為“亞健康”黨員的經(jīng)歷，溪新力顯得有些不好意思，臉上卻帶著笑意。溪新力告訴筆者，自己是轉(zhuǎn)業(yè)到順平供電公司的，由于此前沒有從事過供電運維工作，初來之時不適應(yīng)作業(yè)環(huán)境，思想認(rèn)識上也有了些懈怠。
“過去不覺得自己有多大的問題，參加‘黨性體檢’之后，一看自己是‘亞健康’黨員，我就開始了反思。本來自己挺消極的，但是我們黨支部書記吳曉靜熱心地幫助我改進(jìn)，不僅為我做思想指導(dǎo)，還鼓勵我發(fā)揮專長，得到了員工們的肯定?！畯?fù)檢’后我成為了‘健康黨員’，現(xiàn)在我比之前更自律、自信，工作更積極，黨性也更加堅定了?！?/p>
“別看溪新力這小伙子胖了點，他自己就能爬到十幾米高的電桿上，一干就是好幾個小時，大伙兒看著都高興！”看到溪新力的成長，吳曉靜十分欣慰。他說，“我做黨支部書記三年，明顯感受到了黨員在接受‘黨性體檢’前后的變化。每隔半年一次的‘黨性體檢’，讓黨員們能夠不斷自省，時刻牢記初心，發(fā)揮黨員先鋒模范作用，這對我們工作的開展起到了極大的推動作用?！?/p>
臧立明稱，“黨性體檢”在各個黨支部中都發(fā)揮了重要作用。他舉例道，順平供電公司老黨員閆建新，有著20年黨齡，先后3次獲得市公司級先進(jìn)生產(chǎn)者，2次獲得省公司級先進(jìn)個人，是順平供電公司的名人。“在日常工作中，大家都看到閆建新的優(yōu)點，沒想到他在2018年1月體檢時只得了79分。根據(jù)體檢結(jié)果，他雖然工作作風(fēng)過硬，但在‘傳幫帶’等方面作用發(fā)揮不好，新知識、新技能掌握較慢，創(chuàng)新意識也比較差，這讓閆建新出了汗、紅了臉?！标傲⒚髡f，這一結(jié)果在運維部黨支部掀起了一個“小小波瀾”，運維部黨支部為閆建新專門制定了整改方案，并且安排一名優(yōu)秀黨員進(jìn)行幫扶，在2018年6月份的體檢中，閆建新體檢得分達(dá)到了93分，被列為“健康黨員”。”
活用“黨性體檢”彰顯優(yōu)勢
“現(xiàn)在，我們已經(jīng)將‘黨性體檢’中心變成了‘活資源’?！?順平供電公司紀(jì)委書記、工會主席賀宇爍說，“結(jié)合崗位實際，我們經(jīng)常組織營銷部、財務(wù)部等管錢管物黨員到‘黨性體檢’中心進(jìn)行‘黨性體檢’，提高了有關(guān)人員的拒腐防變能力。我們與縣委、縣政府和蒲陽鎮(zhèn)結(jié)成了共建共享單位，融洽了地方關(guān)系。同時，我們堅持正?！h性體檢’不間斷，2018年上半年和下半年分別完成了公司154名黨員的‘體檢’和‘復(fù)檢’，共查出5名‘亞健康’黨員，通過‘一對一’幫扶，已經(jīng)轉(zhuǎn)變?yōu)椤h性健康’黨員?！?/p>
據(jù)賀宇爍介紹，如今，“黨性體檢”中心不僅成為了順平供電公司的名片，也更為了凸顯供電企業(yè)優(yōu)勢的一大陣地，提升了企業(yè)的知名度?！包h性體檢”中心已成為愛國主義教育基地、公司黨支部書記的教學(xué)基地。賀宇爍說，“近兩年，兄弟縣公司紛紛前來參觀交流工作，達(dá)1千余人次，產(chǎn)生了良好的品牌效應(yīng)和社會效應(yīng)。”
此外，“黨性體檢”對促進(jìn)企業(yè)的改革發(fā)展也起到了十分巨大的作用。順平供電公司總經(jīng)理張樹偉表示，通過“黨性體檢”，黨員思想得到提純，靈魂得到回爐，黨性得到提升，達(dá)到了補(bǔ)鈣鑄魂、強(qiáng)肌健體、加鋼淬火的效果?！拔覀円源藥狱h建工作抓實抓牢，不斷朝著規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化邁進(jìn)，黨建優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為企業(yè)發(fā)展優(yōu)勢。公司先后榮獲省文明單位、連續(xù)兩年被省市公司評為先進(jìn)單位。”
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