國家能源集團(tuán)福建晉江熱電公司紀(jì)委“四抓一防”用好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“第一種形態(tài)”

發(fā)布時間: 2020-07-27 11:54:09   來源:中國電力網(wǎng)  作者:潘顯亮

  中國電力網(wǎng)訊  國家能源集團(tuán)福建晉江熱電公司堅持推行“四抓一防”監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作方法,使監(jiān)督執(zhí)紀(jì)提早介入,對問題“苗頭”及時從嚴(yán)懲治,用好“第一種形態(tài)”,讓“紅紅臉、出出汗”成為常態(tài),讓紀(jì)律規(guī)矩立起來、強(qiáng)起來、嚴(yán)起來。

  抓教育

  制定年度教育計劃,利用中心組學(xué)習(xí)、“三會一課”及安全會開展學(xué)習(xí),以學(xué)紀(jì)律規(guī)定、學(xué)制度要求為主,同時,分部門、分專業(yè)結(jié)合日常工作和專項工作及時梳理公司制度規(guī)定并學(xué)習(xí)教育,嚴(yán)格執(zhí)行制度規(guī)范提出的具體要求,進(jìn)而嚴(yán)格程序,規(guī)范工作行為,落實工作責(zé)任,重點圍繞經(jīng)營采購、熱網(wǎng)營銷、財務(wù)管理及生產(chǎn)安全等領(lǐng)域,采取“以案釋德、以案釋紀(jì)、以案釋法”,讓紀(jì)律意識入腦入心。

  抓提醒

  抓牢事前提醒,著力于預(yù)防,重點針對“三重一大”決策和執(zhí)行,年度重點工作推進(jìn)和關(guān)鍵節(jié)點等方面,對工作原則、程序遵循、紀(jì)律執(zhí)行和關(guān)鍵環(huán)節(jié)進(jìn)行監(jiān)督提醒;強(qiáng)化過程提醒,著力于糾編,通過提備案、說情況、找原因、促整改,對執(zhí)行過程中發(fā)現(xiàn)的典型性、苗頭性問題進(jìn)行糾編;嚴(yán)管事后提醒,著力于整改,根據(jù)情節(jié)的程度,采取不同的方式進(jìn)行幫助教育,達(dá)到“紅臉出汗”,治病救人的目的。

  抓監(jiān)督

  抓實“三線一輔助”,做好專項檢查、專業(yè)檢查和審計三條主線,執(zhí)紀(jì)通報和述職述廉為輔助推進(jìn),全面履行監(jiān)督職責(zé)。

  抓執(zhí)行

  堅持政治紀(jì)律、廉潔紀(jì)律、工作紀(jì)律和專業(yè)工作要求協(xié)同監(jiān)督,在制度的執(zhí)行上始終堅持“三不一嚴(yán)守”,即不變通、不降低標(biāo)準(zhǔn)、不找客觀理由,嚴(yán)守底線,狠抓中央八項規(guī)定和集團(tuán)46條細(xì)則的執(zhí)行和“四風(fēng)”問題整治,做到“寸土不讓”。

  防案件

  要求各支部、各部門要逐條逐款學(xué)習(xí)實施細(xì)則,對照問題比長短,對照情節(jié)量輕重;加強(qiáng)問題整改閉環(huán)力度,對問題本身及時整改,對其中不規(guī)范不嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膯栴}進(jìn)行認(rèn)真整改,扎緊防風(fēng)險防案件的“防火墻,對受處理人的思想、工作、生活現(xiàn)狀要及時掌握動態(tài),體現(xiàn)組織關(guān)懷,落實責(zé)任人安排定期回訪,以鞏固整改效果、穩(wěn)定受處理人的思想和情緒,為其安心工作營造良好的環(huán)境。

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