中國電力網(wǎng)訊 3月25日,湖北荊門發(fā)電公司舉辦青工熱控技能比武,以賽促學(xué),檢驗疫情期間“停工不停學(xué)”學(xué)習(xí)成效。這是該公司堅持常態(tài)化、長效化抓實青年人才培養(yǎng),打造一流人才的一角縮影。
新春伊始,新冠肺炎病毒肆虐。該公司身處疫情中心防控主戰(zhàn)場,及時啟動“最小單元”作業(yè)模式,以最少人員進廠其余人員居家待命方式展開設(shè)備維護消缺工作,確保機組安全穩(wěn)定運行。
為激發(fā)熱控青年員工學(xué)習(xí)熱情,有效利用居家待命時間做好自我充電,該公司將青年員工組織起來,利用微信群發(fā)布專業(yè)知識題庫開展線上打卡學(xué)習(xí)。由部門主任和支部書記輪流在線答疑解惑并定期推送專業(yè)學(xué)習(xí)資料和最新資訊,幫助大家做好消化吸收,進一步提升專業(yè)素養(yǎng)。
3月中旬企業(yè)全面復(fù)工后,該公司結(jié)合年度培訓(xùn)計劃和即將展開的7號機組B修,積極籌備年度首場青工技能比武,在檢驗學(xué)習(xí)成效的同時,主動查找短板補足弱項,為機組檢修高質(zhì)量進行提供堅強技術(shù)保障。
此次技能比武分理論與實戰(zhàn)兩個環(huán)節(jié)進行。理論試題既涵蓋熱控儀表、控制基礎(chǔ)等理論知識,也囊括給煤機標定、DCS故障處理、運行常見控制方式等實戰(zhàn)內(nèi)容,知識面廣實用性強,是對青年員工專業(yè)技能的一次綜合檢驗。實戰(zhàn)環(huán)節(jié)通過現(xiàn)場故障判斷與處理,進一步強化青年員工動手解決實際問題的能力,鍛造高素質(zhì)技能型人才。
據(jù)悉,企業(yè)復(fù)工以來,該公司組織開展全員安全規(guī)程考試和ERP專題培訓(xùn),啟動崗位10%抽查抽考和荊電大講堂活動,營造良好學(xué)習(xí)培訓(xùn)氛圍,掀起全員學(xué)習(xí)、持續(xù)充電熱潮。(楊玲、劉晨暉)
主辦單位:中國電力發(fā)展促進會
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