濱海海上風(fēng)電場（遲慶華／攝）
2021年，大唐江蘇發(fā)電有限公司燃機、風(fēng)電、光伏發(fā)電利用小時和煤價區(qū)域?qū)司?ldquo;數(shù)一數(shù)二”，供熱量提升24%，全系統(tǒng)19臺次機組獲中國電力企業(yè)聯(lián)合會和江蘇省電力行業(yè)協(xié)會競賽獎勵……
在集團公司的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，江蘇公司始終胸懷“國之大者”，成功打贏了保電保熱攻堅戰(zhàn)、提質(zhì)增效持久戰(zhàn)和開源節(jié)流陣地戰(zhàn)，發(fā)揮了發(fā)電央企“頂梁柱、頂?shù)米?rdquo;作用，以創(chuàng)新發(fā)展、勇立潮頭的奮進姿態(tài)，闊步走在“二次創(chuàng)業(yè)”的康莊大道上。
集團公司第一個農(nóng)光互補項目——灌云光伏（尚楊／攝）
從自主維護向自主檢修轉(zhuǎn)變（王湘雯／攝）
安全生產(chǎn)邁上新臺階
“大唐射陽風(fēng)電場30秒調(diào)頻響應(yīng)指數(shù)大于0.85，這意味著如果電網(wǎng)出現(xiàn)較大擾動，該風(fēng)電場可作為江蘇電網(wǎng)的一次調(diào)頻備用容量及時投用，保障整個電網(wǎng)頻率穩(wěn)定。”通過在線監(jiān)測評估，大唐射陽風(fēng)電場成為江蘇省首個完成全部一次調(diào)頻功能建設(shè)的新能源場站，為服務(wù)“雙碳”目標任務(wù)貢獻了力量。
隨著“十三五”末和“十四五”初的一批清潔能源發(fā)電項目集中投產(chǎn)，江蘇公司清潔能源裝機占比超過30%，高質(zhì)量發(fā)展勢頭日益強勁。該公司清醒認識到，規(guī)模容量變大、電源結(jié)構(gòu)變優(yōu)的同時，還需要加強安全生產(chǎn)管理，為發(fā)展保駕護航。
為確保機組高質(zhì)量投產(chǎn)，該公司開展了新能源提質(zhì)增效專項行動，從狠抓標準化工作入手，深入開展新投產(chǎn)機組“達標創(chuàng)一流”工作，通過評選“標桿風(fēng)電場”“標桿風(fēng)機”“標桿光伏電站”的方式，獎勵先進典型，推廣創(chuàng)建經(jīng)驗，充分激發(fā)各新能源場站提升安全生產(chǎn)標準化水平的積極性和主動性，確保安全生產(chǎn)可控在控能控。
2021年，該公司安全生產(chǎn)局面持續(xù)穩(wěn)定，圓滿完成慶祝中國共產(chǎn)黨成立100周年、“兩會”等政治保電任務(wù)，成功抵御臺風(fēng)“煙花”，迅速有效應(yīng)對南京市突發(fā)疫情，獲評集團公司和江蘇省電力安全生產(chǎn)先進單位，作為安全生產(chǎn)先進典型在集團公司交流發(fā)言。
光伏站鳥瞰（蘇軒／攝）
提質(zhì)增效作出新貢獻
“小錢、小丁，燃機油霧分離器濾芯更換，6小時就完成了，我們的最快紀錄還沒跨年就被你們破了。”
“可不是嘛，檢修質(zhì)量9分，快給我們傳授傳授訣竅。”
在泰州熱電公司，自主檢修實行檢修“工時制”管理，一份份由安全文明生產(chǎn)、檢修工藝質(zhì)量、工作票執(zhí)行情況、修后參數(shù)對比等指標組成的檢修質(zhì)量評分表既是“成績單”，又是“英雄榜”，在檢修人員中形成了“比學(xué)趕超”、提升勞動生產(chǎn)率的良好氛圍。
按照“自主維護、專業(yè)化檢修、聯(lián)合大修”要求，江蘇公司完成了系統(tǒng)10家發(fā)電企業(yè)的檢修體制改革。改革后機組消缺率、消缺及時率均提升10%以上，設(shè)備可靠性顯著提升，企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任不斷夯實，既鍛煉了專業(yè)人才隊伍，又壓降了檢修費用。全系統(tǒng)19臺（場）次機組獲中電聯(lián)和江蘇省競賽獎勵。
存量機組做好檢修維護的同時，新投產(chǎn)機組達標創(chuàng)一流工作也開展得有聲有色。集團公司最年輕的燃機電廠，南京熱電充分利用溧水經(jīng)濟開發(fā)區(qū)唯一集中供熱熱源點的優(yōu)勢，投產(chǎn)后僅用半年時間就達到了供熱量額定值，實現(xiàn)了投產(chǎn)即盈利。
該公司扎實開展“三提兩降一治”專項行動，全年燃機、風(fēng)電和光伏發(fā)電利用小時、煤價區(qū)域?qū)司?ldquo;數(shù)一數(shù)二”。南京電廠實現(xiàn)國內(nèi)首臺套控制系統(tǒng)100%自主可控，南京熱電公司實現(xiàn)DCS自主可控和APS一鍵啟停。南京熱電公司、呂四港公司光伏成為集團公司“十四五”投產(chǎn)的首個燃機和光伏項目。如皋公司分布式燃機取得核準，光伏市場化并網(wǎng)項目取得突破。
“樹標立項 摘標攻關(guān)”項目圓滿完成（王艷婷／攝）
自主維護向自主檢修轉(zhuǎn)變（王湘雯／攝）
改革創(chuàng)新激發(fā)新動力
2021年12月24日，江蘇公司新能源運維中心和培訓(xùn)中心落成。新能源運維人員的工作地點從偏遠的場站搬到鹽城和淮安兩個地級市市區(qū)，企業(yè)兌現(xiàn)了“村民變市民，村姑變市花”的承諾。
該公司探索“區(qū)域管控、無人值班、少人值守、自主維護、專業(yè)化檢修”新能源運營模式，通過視頻監(jiān)控與運行參數(shù)監(jiān)控相結(jié)合，在運維中心實現(xiàn)了數(shù)據(jù)遠程監(jiān)視、設(shè)備狀態(tài)巡視、實時和歷史報警等功能，初步具備統(tǒng)籌數(shù)據(jù)、分析應(yīng)用和遠程集控能力。同時，運維中心可將視頻監(jiān)控與生產(chǎn)數(shù)據(jù)傳輸至江蘇公司生產(chǎn)經(jīng)營管控中心，接受實時在線監(jiān)督，推進了企業(yè)管理體系和管理能力現(xiàn)代化。
技術(shù)創(chuàng)新伴隨著體制機制創(chuàng)新。今年以來，江蘇公司持續(xù)推動國企改革三年行動走深走實，試點實施三項制度改革，加快建立與市場經(jīng)濟、現(xiàn)代企業(yè)制度要求相適應(yīng)的勞動、人事、分配機制，廣大干部職工干事創(chuàng)業(yè)的動力不斷提升，企業(yè)活力顯著增強。
該公司不斷完善月度經(jīng)濟責(zé)任制考核管理辦法，依據(jù)工作任務(wù)和指標完成情況，以及與集團一流、區(qū)域一流的對標情況，每月兌現(xiàn)系統(tǒng)各企業(yè)的考核獎懲，正向激勵、獎二罰一，落實“責(zé)權(quán)利”，形成了“讓每個人都了不起”的績效文化。
在“明職責(zé)、強基礎(chǔ)、轉(zhuǎn)作風(fēng)、促提升”主題活動中，該公司進一步明確部門職責(zé)定位，梳理崗位例行工作，建立沿海、蘇南、蘇北三個企業(yè)協(xié)作組，加強系統(tǒng)各企業(yè)專業(yè)、技術(shù)、人員、培訓(xùn)等資源交流共享，用好用活人力資源，讓每一個平凡勞動者的點滴進步，共同構(gòu)成企業(yè)“創(chuàng)新發(fā)展 勇立潮頭”的奮進樂章。
參觀中國共產(chǎn)黨在江蘇歷史展（王勛／攝）
青年志愿者參加防疫工作（蘇軒／攝）
組織觀看中國共產(chǎn)黨成立100周年慶典（蘇軒／攝）
黨史學(xué)習(xí)教育開創(chuàng)新局面
“這里是集團公司歷史最悠久的企業(yè)，是中國大唐電力報國事業(yè)的原點……”2021年6月10日，集團公司在南京發(fā)電廠舉辦中國大唐文化節(jié)、紅色大唐主題發(fā)布會，江蘇公司全員的初心使命得到持續(xù)激勵。
黨史學(xué)習(xí)教育以來，江蘇公司系統(tǒng)充分利用渡江戰(zhàn)役勝利第一船京電輪等自身紅色教育資源，讓黨史學(xué)習(xí)更接地氣：在生產(chǎn)一線、在班組、在宿舍，打破課堂的地點限制；讓老師講、讓黨員講、讓團員講，打破授課的人員限制；實境體驗、互動交流、言傳身教，打破黨課的形式限制；立體化黨課激發(fā)了全員從百年黨史中汲取前進力量的活力和動力。
把企業(yè)發(fā)展史和黨史學(xué)習(xí)教育融合互促，該公司召開科技創(chuàng)新、管理提升、素質(zhì)工程總結(jié)表彰大會和座談會，制作“創(chuàng)新發(fā)展 勇立潮頭”宣傳片和“不忘過去十五年 創(chuàng)新發(fā)展新時代”展板，評選“特殊貢獻功臣”，讓自豪成為最強大的力量。
把黨史學(xué)習(xí)教育的成果體現(xiàn)到辦實事、開新局上，該公司開展“十件實事”、“愛心工程月”捐助、“6+1”文體活動，推進“十百千”愛心工程，從物質(zhì)、精神到價值層面，構(gòu)建“我為群眾辦實事”的幸福階梯，讓大唐蘇電品牌熠熠生輝，讓幸福凝結(jié)成強大的生產(chǎn)力。
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