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大唐國際寧德發(fā)電公司發(fā)揮工會(huì)組織優(yōu)勢(shì)助推高質(zhì)量發(fā)展

中國電力網(wǎng)發(fā)布時(shí)間:2020-03-18 15:53:43  作者:尹寶平

  福建大唐國際寧德發(fā)電有限責(zé)任公司工會(huì)發(fā)揮組織優(yōu)勢(shì),積極投身疫情防控工作,從廣泛宣傳、深入發(fā)動(dòng)、安全防控、人文關(guān)懷等方面多措并舉,全力協(xié)助黨政構(gòu)筑疫情防控“安全墻”,全員做好防控工作,全面推進(jìn)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。

  做好“賢內(nèi)助”,助力戰(zhàn)“疫”全勝。該公司工會(huì)深入貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記重要講話精神,深刻認(rèn)識(shí)做好疫情防控工作的重要性和緊迫性。工會(huì)按照公司疫情防控工作部署,認(rèn)真執(zhí)行聯(lián)防聯(lián)控措施,及時(shí)關(guān)閉職工活動(dòng)中心、公寓樓餐廳等人員聚集場(chǎng)所,各文體協(xié)會(huì)暫停一切娛樂活動(dòng)。各級(jí)工會(huì)組織主動(dòng)作為,發(fā)動(dòng)全員參加,凝聚群體力量,積極協(xié)助黨政做好人員信息排查,建立醫(yī)學(xué)觀察人員幫扶組、后勤保障組,營造各級(jí)工會(huì)組織都是“防疫隊(duì)伍”、全員都是“戰(zhàn)疫隊(duì)員”的防控氛圍。

  工會(huì)利用微信群、公眾號(hào)等媒介引導(dǎo)職工及家屬學(xué)習(xí)科學(xué)防護(hù)知識(shí),提高職工群眾自我保護(hù)能力,樹立疫情可防可控理念,自覺做到不信謠、不傳謠、不造謠,理性應(yīng)對(duì)疫情。工會(huì)充分發(fā)揮組織監(jiān)督檢查職能,督導(dǎo)相關(guān)部門及時(shí)為職工配備消毒水、口罩、洗手液等防護(hù)用品;聯(lián)合紀(jì)檢部門對(duì)疫情防控措施進(jìn)行專項(xiàng)督察,督促職工上崗測(cè)溫、佩戴口罩、場(chǎng)所消毒等工作,確保防控工作落實(shí)到位,共同筑起一張牢固的“防控網(wǎng)”。

  疫情防控監(jiān)督檢查

  當(dāng)好“娘家人”,展現(xiàn)工會(huì)擔(dān)當(dāng)。該公司工會(huì)全面落實(shí)上級(jí)組織疫情防控工作要求,發(fā)揮工會(huì)“娘家人”作用,做好后勤保障和貼心服務(wù),認(rèn)真謀劃開展“防疫情、送溫暖”活動(dòng),為奮戰(zhàn)在防控疫情和安全生產(chǎn)一線的干部職工送去慰問品,幫助職工解決實(shí)際困難。

  各級(jí)工會(huì)組織利用專項(xiàng)資金,為疫情期間堅(jiān)守崗位的職工購買香皂、洗手液等防護(hù)用品,為職工構(gòu)筑起一道安全防線;對(duì)返回人員嚴(yán)格落實(shí)居家隔離觀察,建立隔離人員微信群,隨時(shí)了解隔離人員的身體健康和思想狀況,進(jìn)行心理輔導(dǎo),緩解隔離人員壓力;安排專人為隔離人員送飯,提供生活便利,解決生活困難;在“二月二”組織志愿者為職工理發(fā),解決職工理發(fā)難題,截止目前已服務(wù)職工100余人。

  工會(huì)為醫(yī)學(xué)觀察職工送餐

  積極做好醫(yī)學(xué)觀察職工的慰問工作

  用好“監(jiān)督權(quán)”,維護(hù)職工權(quán)益。隨著返廠職工增多,該公司工會(huì)督促相關(guān)部門落實(shí)疫情防控特殊津貼、專項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)資金發(fā)放,切實(shí)維護(hù)職工的工作報(bào)酬、勞動(dòng)合同、穩(wěn)崗補(bǔ)貼等合法權(quán)益;開展給女職工的一封信、網(wǎng)絡(luò)問卷調(diào)查和視頻座談會(huì)等活動(dòng),傾聽職工聲音,了解職工思想動(dòng)態(tài)和訴求;通過政策宣講,及時(shí)消除職工焦慮,穩(wěn)定職工隊(duì)伍,助力企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。

  為職工慰問送蘋果

  志愿者為職工理發(fā)

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