福建華電高砂公司 四個(gè)“常態(tài)化”營(yíng)造廉潔從業(yè)氛圍

作者:曹馨予 發(fā)布時(shí)間:2017-12-25   來(lái)源:中國(guó)電力網(wǎng)

  本網(wǎng)訊  日前,高砂公司各黨支部紛紛開展黨員活動(dòng)日,認(rèn)真組織學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書記關(guān)于進(jìn)一步糾正“四風(fēng)”、加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)作出的重要批示等有關(guān)文件精神。據(jù)了解,今年以來(lái),高砂公司緊跟全面從嚴(yán)治黨新形勢(shì)、新情況、新任務(wù),以廉潔意識(shí)培養(yǎng)為重點(diǎn),通過(guò)抓好四個(gè)“常態(tài)化”,開展形式多樣、貼近實(shí)際、針對(duì)性強(qiáng)的宣傳教育活動(dòng),在公司內(nèi)部營(yíng)造良好廉潔從業(yè)氛圍。

  學(xué)習(xí)常態(tài)化。該公司黨委、黨支部分別將黨風(fēng)廉潔宣傳教育納入黨委(黨組)中心組和支部活動(dòng)的必備內(nèi)容,要求每次中心組學(xué)習(xí)和支部“三會(huì)一課”活動(dòng)必須有反腐倡廉教育內(nèi)容;充分利用道德講壇、集體學(xué)習(xí)等載體,宣傳反腐倡廉等內(nèi)容,并逐漸宣教工作常態(tài)化、正規(guī)化、制度化,做到“教之有道”。

  風(fēng)險(xiǎn)管控常態(tài)化。為筑牢重點(diǎn)崗位人員的廉政“堤壩”,認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè),體現(xiàn)抓早抓小、從嚴(yán)從實(shí)要求,該公司通過(guò)廉政集體談話、簽訂廉潔承諾書等形式,著力實(shí)現(xiàn)公司廉政風(fēng)險(xiǎn)防控由紀(jì)檢部門“獨(dú)家單干”向全員“齊抓共管”轉(zhuǎn)變,建立“風(fēng)險(xiǎn)查到崗、措施定到崗、責(zé)任落到崗”的立體化崗位廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控體系,為公司安全生產(chǎn)、規(guī)范經(jīng)營(yíng)及和諧發(fā)展提供的堅(jiān)強(qiáng)保證。

  警示教育常態(tài)化。該公司積極創(chuàng)新警示教育方式,開通廉潔黨課教育,道德講壇、征集家風(fēng)家訓(xùn)等形式,倡導(dǎo)黨員以古人、古訓(xùn)和當(dāng)代楷模為榜樣,樹立良好工作作風(fēng)和生活家風(fēng);定期組織黨員干部學(xué)習(xí)各類典型違紀(jì)案例,組織黨員、重點(diǎn)敏感崗位人員到周邊廉政教育基地參觀學(xué)習(xí),組織旁聽職務(wù)犯罪庭審等,接受廉政警示教育。用生動(dòng)鮮活的典型事例以案釋法,情理并茂,增強(qiáng)警示教育的針對(duì)性和感染力,起到了警鐘長(zhǎng)鳴的作用,有效強(qiáng)化黨員廉潔從業(yè)意識(shí)。

  文化建設(shè)常態(tài)化。為使廉潔文化建設(shè)有效果、黨員干部“有感覺”,該公司紀(jì)委將企業(yè)文化與廉潔文化建設(shè)有機(jī)融合,在辦公樓層走廊、廠區(qū)、生活區(qū)設(shè)立了廉潔文化宣傳欄,隨時(shí)提醒、警示全體職工及家屬,營(yíng)造了廉潔的良好氛圍,樹立了 “守廉當(dāng)先”理念,推動(dòng)了公司反腐倡廉建設(shè)。

      關(guān)鍵詞: 高砂水電


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