為全面加強(qiáng)公司黨員隊伍建設(shè)，進(jìn)一步提升黨員的先進(jìn)性，充分發(fā)揮先鋒模范作用，日前，沁陽發(fā)電分公司黨委下發(fā)了《把黨員培養(yǎng)成骨干、把骨干培養(yǎng)成黨員》實施方案。
實施方案明確了雙培養(yǎng)的目標(biāo)和具體的培養(yǎng)措施。“把黨員培養(yǎng)成骨干”聚焦黨員先進(jìn)性的要求，要求每個黨員制定了行動項和提升項，通過專題黨課、勞模示范、典型指導(dǎo)、競賽比武等活動，開展黨員結(jié)對幫帶，推動問題攻關(guān)、技術(shù)革新、崗位練兵，促進(jìn)所有黨員共同進(jìn)步，實現(xiàn)重要崗位有黨員、主要骨干是黨員、關(guān)鍵時刻見黨員?！鞍压歉膳囵B(yǎng)成黨員”著眼黨員隊伍長遠(yuǎn)建設(shè)需要，按照控制總量、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高質(zhì)量、發(fā)揮作用的原則，以支部為單位，建立骨干人員信息臺賬，優(yōu)先考慮一現(xiàn)骨干、崗位能手、青年人才中的先進(jìn)分子，采取結(jié)對聯(lián)系培養(yǎng)、列席組織生活、開展專題培訓(xùn)、組織交流座談、典型宣傳帶動等多種形式，加強(qiáng)思想引導(dǎo)和跟蹤培養(yǎng)，有效吸引優(yōu)秀骨干向黨組織靠攏，對工作中做出突出貢獻(xiàn)的優(yōu)秀骨干，堅持“成熟一個、發(fā)展一個”，保持黨組織的生機(jī)與活力。
通過雙培養(yǎng)活動的實施，將公司黨員培養(yǎng)發(fā)展和職工隊伍建設(shè)有機(jī)結(jié)合，促進(jìn)黨員和骨干隊伍同步提升、同向發(fā)展，把廣大黨員隊伍打造成公司最可信賴的骨干力量，切實將黨的政治優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為企業(yè)的競爭優(yōu)勢、發(fā)展優(yōu)勢，為推動公司建設(shè)一流能源企業(yè)提供堅強(qiáng)的組織保證。
