中國建科以青年“創(chuàng)新創(chuàng)效”行動推動團員和青年主題教育入腦入心入行

　　團員和青年主題教育開展以來，中國建科(以下簡稱集團)所屬各企業(yè)團組織按照集團黨委部署安排，立足青年崗位特點和企業(yè)發(fā)展實際，緊扣團員和青年主題教育各項目標任務，扎實開展青年“創(chuàng)新創(chuàng)效”行動，通過強化理論武裝、實踐體驗、創(chuàng)新創(chuàng)效，引領廣大團員青年堅定不移跟黨走、奮發(fā)有為建新功，推動主題教育入腦入心入行。

　　強化理論武裝 筑牢青年思想根基

　　中國建科所屬各企業(yè)團組織聚焦主題主線，組織青年員工積極投身理論學習，推動廣大青年在深學細悟篤行中汲取奮進力量。集團組織開展“踔厲奮發(fā)、篤行致遠”主題讀書活動，通過薦書寄語、讀書分享交流、撰寫心得體會等方式，引導集團廣大青年職工愛讀書、多讀書、讀好書。中國院舉辦主題教育專題讀書班暨青馬工程培訓班，圍繞習近平新時代中國特色社會主義思想進行集中學習和交流研討，有效提升團員黨性修養(yǎng)和理論水平。中國城建院青年設計師緊密圍繞合肥園博會“生態(tài)優(yōu)先，百姓園博”主題，深入踐行低碳、智慧、節(jié)約的辦會理念，打造特色突出、創(chuàng)新引領的園博盛會。中城規(guī)劃組織召開青年交流座談會，會議勉勵青年職工要“走出去”開拓視野，“穩(wěn)下來”提升個人能力，將主題教育成果轉(zhuǎn)化為立足崗位、建功立業(yè)的實際行動。建科運營開展“青年員工說項目”交流活動，團支部書記圍繞主題教育重大意義、目標任務和重點工作，引導團員青年銳意進取、開拓創(chuàng)新，為完成全年目標任務貢獻力量。

　　強化實踐體驗 激發(fā)青年創(chuàng)造活力

　　中國建科所屬各企業(yè)團組織按照團員和青年主題教育相關要求，以實踐體驗為抓手，持續(xù)開展形式多樣的主題活動，不斷激發(fā)團員和青年創(chuàng)造活力。華北院開展“青春奮進新征程”青年黨團知識競賽、“崗位大比武 建功新時代”團干部微團課大賽和青年創(chuàng)新創(chuàng)效大賽，激發(fā)青年學理論、強技能的熱情，進一步提升青年創(chuàng)新創(chuàng)效活力。標準院舉辦青年精神素養(yǎng)提升工程暨團員和青年主題教育系列活動，實地參觀雁棲湖核心島并邀請項目主持人分享設計理念，激勵青年提升業(yè)務能力和責任意識。建科運營組織赴北大紅樓參觀學習，引導團員青年進一步堅定理想信念，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展貢獻青春力量。

　　強化創(chuàng)新創(chuàng)效 引領青年建功立業(yè)

　　中國建科持續(xù)開展“創(chuàng)新創(chuàng)效 青年擔當”倡議行動，成立青年創(chuàng)新工作室、設立青年創(chuàng)新基金，聚焦基礎工業(yè)軟件、固廢處理等新興領域建立61支青年突擊隊，扎實開展志愿服務活動，激勵團員青年在推動科技創(chuàng)新、服務生產(chǎn)經(jīng)營、履行社會責任中挺膺擔當。華北院數(shù)字技術(shù)研究院將“青年文明號”創(chuàng)建工作與業(yè)務工作相融合，積極探索數(shù)字產(chǎn)業(yè)化路徑和業(yè)務模式，以數(shù)字技術(shù)帶動傳統(tǒng)業(yè)務發(fā)展。中森公司裝配研發(fā)工作室團隊依托集團及自有技術(shù)平臺，以建筑工業(yè)化、數(shù)字化、智能化為核心，形成中森裝配式核心技術(shù)，推動裝配式建筑科研、設計、工程建設等領域的發(fā)展。信息院針對行業(yè)報告編寫特點深入組織攻關活動，以集中撰寫、研討、培訓等方式進一步動員廣大團員青年在創(chuàng)新攻關前沿、生產(chǎn)項目一線發(fā)揮更大作用。中設投資青年突擊隊積極參與集團公司關于扶持創(chuàng)新企業(yè)發(fā)展政策的研究，深入調(diào)研集團4家包含創(chuàng)新業(yè)務的企業(yè)并提出改進建議，為促進創(chuàng)新企業(yè)健康發(fā)展出謀劃策。中設數(shù)字號召廣大團員青年提高站位、明確目標、細致安排，推動開展“大干60天 全力保上線”，實現(xiàn)產(chǎn)品順利上線。