中國電建集團山東電力建設第一工程有限公司隸屬于世界500強企業(yè)中國電力建設集團有限公司，公司擁有電力工程施工總承包特級、電力行業(yè)設計甲級、建筑工程施工總承包一級等30多項資質(zhì)和美國機械工程師協(xié)會（ASME）授權(quán)鋼印及證書。業(yè)務涵蓋電力工程、電網(wǎng)工程、基礎設施、設計咨詢、裝備制造、物流貿(mào)易、房地產(chǎn)等。在電力工程領(lǐng)域擁有規(guī)劃、投融資、設計、采購、施工、維護、運營完整的行業(yè)產(chǎn)業(yè)鏈，具備為客戶提供一站式綜合服務能力。能夠以EPC等多種方式承建火電、核電、風電、燃機、生物質(zhì)、垃圾發(fā)電、光伏（熱）發(fā)電及輸變電、基礎設施等工程項目。結(jié)合轉(zhuǎn)型發(fā)展的需要，近年來基礎設施業(yè)務已成為公司三大核心業(yè)務之一，業(yè)務范圍涵蓋了工業(yè)與民用建筑、公路工程、市政公用工程、城鎮(zhèn)化配套工程、節(jié)能環(huán)保工程等領(lǐng)域。按照公司戰(zhàn)略布局，基礎設施業(yè)務以立足濟南、面向山東、輻射全國，大力實施區(qū)域化發(fā)展為指引，逐步發(fā)展成為集房地產(chǎn)開發(fā)、產(chǎn)業(yè)園區(qū)規(guī)劃建設、項目管理等多項業(yè)務與一體的投資、建設、運營的基礎設施綜合服務商，品牌實力日漸彰顯。為滿足業(yè)務發(fā)展的需要，現(xiàn)對外公開招聘基礎設施公司經(jīng)理層管理人員，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：
一、招聘崗位
基礎設施公司執(zhí)行總經(jīng)理、副總經(jīng)理。
二、招聘條件及數(shù)量
（一）執(zhí)行總經(jīng)理（1人）
崗位主要職責：在黨委會和總經(jīng)理領(lǐng)導下，負責本公司全面經(jīng)營管理工作。負責公司經(jīng)營規(guī)劃、全面預算、制定市場營銷策略，并組織實施；負責安排各副總經(jīng)理的工作，明確其職責、權(quán)限并監(jiān)督檢查、評價其工作執(zhí)行情況；組織協(xié)調(diào)各部門工作，提出決策性意見；負責上報材料總結(jié)、報告政策性審核把關(guān)；主持向有關(guān)部門工作匯報。完成領(lǐng)導和上級安排的其他工作。
任職條件：
1.大學本科及以上學歷，985/211高校畢業(yè)優(yōu)先；
2.中級及以上職稱或同等的職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格；
3.具有10年以上企業(yè)管理經(jīng)驗，具有基礎設施業(yè)務經(jīng)驗者優(yōu)先；
4.熟悉基建行業(yè)國家政策法規(guī)及業(yè)務特點，熟悉基礎設施建設項目管理體系；
5.具有良好的職業(yè)素養(yǎng)和政策水平，有良好的保密意識，無違法等不良記錄；
6.具有良好領(lǐng)導能力、出色的人際交往和社會活動能力；
7.年齡原則不超過50周歲，心理素質(zhì)和身體素質(zhì)良好；
（二）副總經(jīng)理（2人）
崗位主要職責：
負責市場開發(fā)、履約管理。在總經(jīng)理和執(zhí)行總經(jīng)理領(lǐng)導下帶領(lǐng)和組織團隊負責分管范圍內(nèi)的各類模式、各行業(yè)的營銷及項目執(zhí)行工作；負責維護客戶關(guān)系，維護公司品牌和形象。完成領(lǐng)導和上級安排的其他工作。
任職條件：
1.大學本科及以上學歷，建筑類、工程管理類、金融投資類相關(guān)專業(yè)；985/211高校畢業(yè)優(yōu)先；
2.中級及以上職稱或同等的職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格；具有一級建造師執(zhí)業(yè)資格者優(yōu)先；
3.具有10年以上工程管理或投融資經(jīng)驗。具有重點房企或政府重點項目管理經(jīng)驗者優(yōu)先；具有主導完成1個及以上投融資類項目經(jīng)驗者優(yōu)先；
4.熟悉基建行業(yè)國家政策法規(guī)及業(yè)務特點；熟悉基礎設施建設項目管理體系；熟悉投融資業(yè)務領(lǐng)域相關(guān)政策、法律法規(guī)；
5.具有良好的職業(yè)素養(yǎng)和政策水平，有良好的保密意識，無違法等不良記錄；
6.具有良好的領(lǐng)導、溝通協(xié)調(diào)和團隊協(xié)作能力；
7.年齡原則不超過45周歲，心理素質(zhì)和身體素質(zhì)良好。
三、應聘程序
1、預審報名。符合條件者將個人簡歷（突出工作業(yè)績及專業(yè)特長）連同身份證、學歷證、學位證、職稱證和簡歷中提及的資格證書掃描件發(fā)送至應聘郵箱，或加聯(lián)系人微信發(fā)送。
2、資格審查和初選。公司人力資源部和相關(guān)部門將對報名人員進行資格審查及履歷分析，并通過電話或視頻方式進行初步交流。通知入圍人員進行面試。根據(jù)資格審查、初選和面試結(jié)果，確定進入考察人選。
3、對考察人選進行背景調(diào)查，對從業(yè)表現(xiàn)及綜合素質(zhì)、能力等進行全面了解，確定擬聘用人選。
4、聘用。根據(jù)初選、面試和考察情況確定聘用人選，按照山東電建一公司相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。
四、應聘說明
1、面試通知以及面試中需準備的內(nèi)容另行通知。
2、公司地址：山東省濟南市經(jīng)十東路7000號漢峪商務中心A2-6。
3、應聘聯(lián)系人：宋先生 電話：19963777587（微信同步）
4、簡歷接收郵箱：sls61466@sepco1.com
中國電建集團山東電力建設第一工程有限公司
2021年7月16日
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