為進(jìn)一步擴(kuò)大工會在員工群眾中的影響力,并大力打造黨組織和工會組織“共同體”,近日,淳化供電分公司強(qiáng)化引領(lǐng)帶動,在工作部署上相呼應(yīng),在工作成效上相促進(jìn),取得了較好的效果。
該公司工會經(jīng)過精心籌備和運作,恪守工會職責(zé),推動安全管理為了履行工會勞動監(jiān)督檢查職能,維護(hù)員工的安全與健康,結(jié)合公司員工代表巡視檢查工作的要求,公司工會積極組織開展員工代表工程現(xiàn)場安全巡視活動,17名員工代表深入工程現(xiàn)場對安全生產(chǎn)情況進(jìn)行了巡視檢查,并提出近十條合理化意見和建議。同時,公司工會積極落實職代會提案,截止10月底,確保了提案件件有回復(fù),事事有人管。重點完成了員工宿舍樓浴室改造,更換了部分管路、增加了更衣柜、修繕了空調(diào)、擴(kuò)大了浴室空間,進(jìn)一步實現(xiàn)了洗浴水質(zhì)變好,保障了員工冬季洗浴溫度。每周三對公寓樓、員工餐廳等后勤工作進(jìn)行檢查,加大監(jiān)管力度,提高后勤服務(wù)質(zhì)量。舉行了“師帶徒”儀式,通過拜師認(rèn)徒,營造“比、學(xué)、趕、超”的濃厚氛圍。
據(jù)悉,該公司因地制宜,突顯特色,在探索創(chuàng)新上下功夫,進(jìn)一步彰顯員工作為,大大激發(fā)了企業(yè)的發(fā)展活力和員工的能動力,將“軟實力”轉(zhuǎn)化成企業(yè)發(fā)展、員工成長的“硬功夫”,充分聚合了全體員工為企業(yè)安全高效發(fā)展建功立業(yè)的“正能量”。