本網(wǎng)訊(毛慶)9月15日，三峽集團召開2023年第三次黨建工作例會暨集團總部處級干部培訓(xùn)結(jié)業(yè)式，會議通報集團黨組主題教育專題民主生活會情況，通報中組部對三峽集團2022年度選人用人工作民主評議結(jié)果，四個部門、單位作交流發(fā)言。三峽集團黨組副書記李富民，黨組成員、紀(jì)檢監(jiān)察組組長陳瑞武出席會議并講話。
會議指出，習(xí)近平總書記關(guān)于黨的建設(shè)的重要思想，是習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的重要組成部分，是新時代黨的建設(shè)理論發(fā)展和實踐經(jīng)驗的科學(xué)總結(jié)，是馬克思主義建黨學(xué)說中國化時代化的最新成果，是深入推進新時代黨的建設(shè)新的偉大工程的根本遵循。各級黨組織必須深入學(xué)習(xí)、精準(zhǔn)領(lǐng)會、全面落實，堅持不懈用黨的創(chuàng)新理論凝心鑄魂，為建設(shè)世界一流企業(yè)提供堅強政治保證。
會議強調(diào)，深入貫徹落實全國組織工作會議精神是當(dāng)前和今后一段時期的重要政治任務(wù)。要堅持樹立鮮明的選人用人導(dǎo)向，注重培養(yǎng)選拔政治過硬對黨忠誠、業(yè)務(wù)精通本領(lǐng)高強、敢于擔(dān)當(dāng)勇于負(fù)責(zé)、敢于斗爭善于斗爭、作風(fēng)優(yōu)良清正廉潔的干部隊伍。要堅持適時適位、以事?lián)袢丝茖W(xué)合理使用干部，做到選賢任能、用當(dāng)其時，知人善任、人盡其才。要運用“田間管理”模式，實施全周期管理，助力干部成長成才。要堅持以組織擔(dān)當(dāng)推動干部擔(dān)當(dāng)、推動干部能上能下常態(tài)化、細化實化“三個區(qū)分開來”，讓三峽集團真正成為奮斗者的舞臺。
會議要求，要接續(xù)抓好第二批主題教育，全力抓好中央巡視整改，高質(zhì)量開展三峽集團成立30周年系列活動，進一步建立充實優(yōu)秀年輕干部“蓄水池”，嚴(yán)格落實意識形態(tài)責(zé)任制，持之以恒抓好全面從嚴(yán)治黨，推動年度黨建各項重點任務(wù)落實落地。
三峽集團各部門、單位黨組織負(fù)責(zé)同志參加會議。(攝影：毛慶)
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