黃金埠公司“六字決”創(chuàng)新廉政教育新模式筑牢思想防線(xiàn)

作者:羅細(xì)生  發(fā)布時(shí)間:2018-05-22   來(lái)源:電力網(wǎng)

        今年以來(lái),國(guó)電黃金埠發(fā)電公司堅(jiān)持“教育為先、重在預(yù)防”的原則,不斷豐富廉政教育載體,著力營(yíng)造不敢腐、不能腐、不想腐的廉潔環(huán)境。
       “學(xué)”,加強(qiáng)學(xué)習(xí)注重黨員干部理論提升。該公司組織黨員領(lǐng)導(dǎo)干部、關(guān)鍵崗位人員學(xué)習(xí)貫徹《監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)核心法規(guī)》《貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神實(shí)施辦法》《國(guó)家能源集團(tuán)職工違規(guī)違紀(jì)處理辦法》等條例規(guī)定,采取中心組理論學(xué)習(xí)、黨支部討論、專(zhuān)題講座等形式進(jìn)行學(xué)習(xí),并邀請(qǐng)檢察院法官到該公司為黨員干部授課,提高黨員干部的理論水平。同時(shí),大力實(shí)施全員性、全面性、全程性的“學(xué)廉”工程,有針對(duì)性地開(kāi)展領(lǐng)導(dǎo)倡廉、黨課講廉、銘志勵(lì)廉、自查諾廉等學(xué)習(xí)教育活動(dòng)。
       “看”,多聽(tīng)多看增強(qiáng)黨員干部切身感受。該公司積極開(kāi)展推出“廉政對(duì)話(huà)”、“廉政宣講”等活動(dòng),并在OA辦公平臺(tái)開(kāi)辟“廉政教育”、“黨風(fēng)廉政”等專(zhuān)欄,定期組織黨員干部參觀(guān)廉政教育基地,觀(guān)看警示教育片,剖析發(fā)生在身邊的各類(lèi)違法犯罪案例,用真實(shí)的、具有強(qiáng)烈觸動(dòng)的案例警示黨員干部,教育黨員干部珍惜自己工作崗位,做到自警、自省、自勵(lì)。
       “考”,嚴(yán)格考試狠抓黨員干部教育實(shí)效。該公司組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員、中層干部、關(guān)鍵崗位人員進(jìn)行《貫徹落實(shí)中央反腐倡廉重要精神知識(shí)》等考試??荚噧?nèi)容涉及《中國(guó)共產(chǎn)黨章程》、《廉政準(zhǔn)則》《國(guó)家能源集團(tuán)職工違規(guī)違紀(jì)處理辦法》等黨政紀(jì)條規(guī)知識(shí),以此提高黨員干部的廉潔意識(shí)和法紀(jì)意識(shí),增強(qiáng)黨員干部學(xué)習(xí)、掌握和遵守黨紀(jì)法規(guī)的自覺(jué)性,達(dá)到以考促學(xué)、以考促廉的目的。
       “查”,追根查源規(guī)范項(xiàng)目運(yùn)作。該公司緊盯端午、中秋、春節(jié)等節(jié)點(diǎn),認(rèn)真開(kāi)展了八項(xiàng)費(fèi)用、福利費(fèi)、工會(huì)經(jīng)費(fèi)、公車(chē)私用情況的監(jiān)督。下發(fā)《2018年效能監(jiān)察方案》,一季度開(kāi)展了燃料、八項(xiàng)費(fèi)用和“三重一大”執(zhí)行情況的效能監(jiān)察。對(duì)江西公司近五年來(lái)監(jiān)督檢查發(fā)現(xiàn)問(wèn)題第二階段進(jìn)行認(rèn)真整改。同時(shí),組織開(kāi)展審計(jì)問(wèn)題整改情況“回頭看”,對(duì)存在的問(wèn)題追根查源、整改落實(shí)。
       “諾”,履行承諾強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)。該公司在2018年初層層簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書(shū),組織黨員領(lǐng)導(dǎo)干部、中層管理干部及關(guān)鍵崗位人員簽訂“廉潔從業(yè)承諾書(shū)”,并將履行承諾情況納入黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制檢查考核范圍。黨委班子成員、紀(jì)檢委員、各支部簽訂“黨風(fēng)廉政監(jiān)督責(zé)任書(shū)”。
       “談”,廉政談話(huà)健全風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警。堅(jiān)持對(duì)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部、中層管理、關(guān)鍵崗位人員進(jìn)行廉政談話(huà),明確廉政要求,筑牢拒腐防變的思想道德底線(xiàn)。注重預(yù)警談,以全面開(kāi)展廉政風(fēng)險(xiǎn)防范工作為契機(jī),進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)中層干部、關(guān)鍵崗位人員的管理,由分管領(lǐng)導(dǎo)對(duì)管理干部進(jìn)行定期警示談話(huà),對(duì)苗頭性的問(wèn)題及時(shí)提醒,做到警鐘長(zhǎng)鳴,防患于未然。

      關(guān)鍵詞:區(qū)塊鏈, 黃金埠發(fā)電


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