近日，江西黃金埠發(fā)電公司為深入貫徹落實集團公司職業(yè)病防治工作部署，邀請江西省職業(yè)病防治院曹教授到廠舉辦職業(yè)危害因素健康知識培訓，進一步普及職業(yè)病防治知識，預防和減少職業(yè)健康危害，增強職工的自我防護能力。
一直以來，該公司為了確保職工身心健康，堅持以人為本，創(chuàng)新工作思路，構建了一個“意識、環(huán)境、活動、機制”相互連接、相互融合的“四連環(huán)”職工健康保障體系，為企業(yè)開展職業(yè)病防治工作、營造更好的健康環(huán)境打下了堅實基礎。
提高健康意識，増強保護能力。該公司每年都要聘請專業(yè)人員來公司舉辦職業(yè)病防治、安全工器具使用等職業(yè)健康知識講座，提高職工健康意識和自我保護能力，使職工自覺遵守法律法規(guī)和操作規(guī)程，認真做好各項勞動保護措施，保障自身身體健康和生命安全。今年還圍繞勞動者職業(yè)衛(wèi)生保護、職業(yè)病危害因素和預防等內(nèi)容進行專題講座，就生產(chǎn)現(xiàn)場職業(yè)病的危害因素和影響，以及如何采取預防保護措施，組織開展勞動防護用品規(guī)范佩戴及正確使用培訓和現(xiàn)場演練，提高個人防護能力及自我防護意識。
改善工作環(huán)境，構筑防護屏障。為了全面、真實地掌職工作業(yè)環(huán)境現(xiàn)狀，該公司對生產(chǎn)現(xiàn)場的粉塵、噪音以及有害氣體進行實地抽樣檢測，及時改進危害職工健康的各種因素。定期開展液氨、液氯、氨水等化學危險品的隱患排査，以及“高溫中暑傷害事故處置方案”“火災事故應急預案” “灼燙傷害事故處置方案”等應急演練，有效預防職業(yè)病以及意外害事件的發(fā)生。同時，該公司著力打造綠色環(huán)保的化園式現(xiàn)代化工廠，為員工提供了清新潔凈的工作、生活環(huán)境，構筑了一道堅實的職工健康防護屏障。
開展健身活動，提升身體素質(zhì)。該公司始終把文體活動作為職工強身健體的有效途徑，先后建設了籃球場、羽毛球館、乒兵球館、足球場、網(wǎng)球場，健身房等近10多處活動陣地，今年又建成室內(nèi)體育館。成立了籃球、足球、乒乓球、羽毛球、氣排球、瑜伽、攝影、棋牌等14個文體協(xié)會，以“我運動、我健康、我快樂”為主旨，經(jīng)常性地舉辦籃球、排球、羽毛球、乒乓球、2千米接力賽、趣味活動等豐富多彩的文體活動，營造了“快樂工作，健康生活”的良好氛圍，讓全民健身活動成為職工的自覺行動，全而提升了職工的身體素質(zhì)和健康水平。
構建幫扶機制，保障身心健康。該公司每年都會聯(lián)系醫(yī)療機構為所有職工進行一次健康狀況體檢，企業(yè)女職工每年增加一次婦科疾病檢查，對于接觸職業(yè)危害因素的在崗員工，每年還安排一次專項體檢。同時，該公司將職工的體檢結果、醫(yī)生的健康評價和防治建議等第一手資料收集整理成職工身心健康檔案，加強職工健康監(jiān)護，安排身體狀況欠佳者到醫(yī)院治療以及健康療養(yǎng)。并且，該公司為職工購買“醫(yī)療互助保險”“女職工幸福險”和“大病救治輔助醫(yī)療保險”，構建了職工幫扶互助的長效機制，該公司領導不定期看望、慰問生病及困難職工，積極為職工解決最直接、最現(xiàn)實的身心健康問題。
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