“中國電建集團核電工程有限公司：國電寧夏方家莊電廠2號機組自啟動至2020年9月18日電網(wǎng)檢修調(diào)停連續(xù)安全穩(wěn)定運行287天，2020年全年穩(wěn)定運行339天，發(fā)電量56.1548億千瓦時，占全廠總發(fā)電量64.66%……在此，感謝貴公司為工程建設(shè)質(zhì)量作出的杰出貢獻?！?021年2月初，國電浙能寧東發(fā)電有限公司的一封表揚信發(fā)送至電建核電公司。
這是從項目建設(shè)伊始至今，該項目收到的第34封表揚信，從2015年8月28日主廠房第一方混凝土澆筑到2019年7月8日2號機組168小時滿負荷試運行順利結(jié)束，再到一年半后的今天，每一封表揚信里都沉淀著對項目施工建設(shè)者的高度贊揚，每一封表揚信背后都凝聚著無數(shù)核電建設(shè)者的辛勤汗水。
2019年7月8日，由電建核電公司承建的國電寧夏方家莊電廠2×1000兆瓦機組工程2號機組順利完成168小時滿負荷試運行，項目建設(shè)質(zhì)量、各項指標優(yōu)良。國電寧夏方家莊電廠2×1000兆瓦機組工程位于寧夏自治區(qū)靈武市東南處，是寧東至浙江正負800千伏特高壓直流輸電工程重要配套電源項目之一。方家莊項目作為世界首臺超超臨界百萬間接空冷機組，施工建設(shè)伊始就受到了建設(shè)方、監(jiān)理方等各方的高度重視，而作為承建方的電建核電公司，更是不負眾望，以高品質(zhì)、高質(zhì)量的建設(shè)成品回饋業(yè)主。
嚴要求，施工建設(shè)拔頭籌
時間追溯到2015年，從第一方混凝土澆灌開始，電建核電公司寧夏方家莊項目就開啟了緊繃“一根弦”的施工建設(shè)模式，安全質(zhì)量一根弦，生產(chǎn)實踐一根弦，創(chuàng)新發(fā)展一根弦，“只有緊繃住安全、質(zhì)量、創(chuàng)新這一根弦，才能實現(xiàn)施工建設(shè)的一次成功，”時任方家莊項目經(jīng)理田慶利如是說。從前期策劃，到中期實踐，再到后期檢驗，電建核電公司方家莊項目緊繃住這一根弦，高標準，高質(zhì)量的完成了機組的施工建設(shè)，收獲了業(yè)主監(jiān)理的無數(shù)封表揚信，贊美之詞溢于言表。
全國每年一度的安全月和質(zhì)量月在寧夏方家莊項目成為常態(tài)化的安全質(zhì)量月，從一塊塑形的模板，到一根連接的螺栓，再到電纜橋架上的一枚卡扣，從一條安全帶的連接絲線，到安全帽上的一張帽貼，再到工作服上一條反光線，每一個小細節(jié)，都是方家莊項目安全、質(zhì)檢員眼中的大隱患，“防微杜漸才能將隱患扼殺在搖籃，小細節(jié)往往能決定大方向的成敗，”擁有了35年電建施工經(jīng)驗的熱機專業(yè)質(zhì)檢員朱本山在每一天的質(zhì)量檢查中都毫不松懈，“作為專業(yè)質(zhì)量檢查的第一道關(guān)卡，我更需要練就“火眼金睛”的本領(lǐng)?！?/p>
高素質(zhì)，人才培養(yǎng)勇爭先
創(chuàng)新發(fā)展就需要發(fā)揮人的關(guān)鍵性作用，電建核電公司寧夏方家莊項目注重員工素質(zhì)培養(yǎng)，尤其是對新進廠員工及團員青年的職業(yè)規(guī)劃有著自己的一套“純經(jīng)驗”。新進廠人員各專業(yè)輪崗值班制度，根據(jù)個人喜好和所學(xué)技能嘗試不同的崗位，最終確定自身后續(xù)的發(fā)展。員工考證獎勵制度，鼓勵廣大員工提升自身技術(shù)技能水平，建立項目部學(xué)習(xí)自習(xí)室，為員工考證提供一個廣闊的空間，針對考證成功的員工，寄予一定的物質(zhì)獎勵。專業(yè)技術(shù)大講堂，每周一次專業(yè)技術(shù)演講，有成功經(jīng)驗的分析，也有專業(yè)技術(shù)技能的講評。方家莊項目詞此舉受到了廣大項目員工的支持，連業(yè)主單位都對公司培養(yǎng)方式贊不絕口。
技術(shù)技能比武也是方家莊項目人才培養(yǎng)的重要途徑，安全技能比武，安裝質(zhì)量展示，吊裝技能競賽等等，不僅展示了項目員工個人的精湛技術(shù)技能水平，同時給監(jiān)理、業(yè)主吃了一顆定心丸，這樣一群技術(shù)技能超群的電力建設(shè)者，一定能將方家莊項目創(chuàng)精品創(chuàng)優(yōu)質(zhì)。對于業(yè)主主辦的各類型競賽比武，項目部通過內(nèi)部選拔積極參與，成績也是名列前茅。
正能量，黨建文明爭第一
在電建核電公司寧夏方家莊項目生活區(qū)內(nèi)有一列文化長廊，由17塊圖文并茂的精品項目宣傳展板組成，成為了整個項目一道靚麗的風(fēng)景線。“方家莊項目黨工委一定要發(fā)揮引導(dǎo)作用，加強項目黨建及精神文明建設(shè)，讓員工知心、暖心、安心。”時任方家莊項目黨委書記的楊建軍在項目黨工委專題民主生活會上強調(diào)。他是這樣說，也是這樣做的?！靶羌壩拿魉奚嵩u比”、“月圓方電，炫動金秋”中秋晚會、“暑期消消樂”專題活動、“我眼中的方電”攝影比賽等等，豐富員工業(yè)余文化生活，增添員工生活樂趣。
項目部充分利用項目QQ群開展“每日一句，傳播正能量”活動，每個專業(yè)派專人負責(zé)維護，每天上傳一句正能量語言迎接新的一天，激發(fā)廣大員工的工作積極性，調(diào)動員工工作熱情，為員工注入一天新的活力與動力。
2015年到2019年，四年的時光里有無數(shù)施工建設(shè)者的辛勤付出，那34封表揚信里，簡短的語言寫不盡1500天的晝夜辛勞，那表揚信背后，有安全員穩(wěn)健堅韌的步伐，有質(zhì)檢員手電噴射的燈光，有管理者睿智深邃的眼眸，有技術(shù)人員奔波忙碌的身影，那一封封表揚信，就像是一個個厚重的承諾，每一個承諾的背后是沉甸甸的責(zé)任與信仰，是電建人不屈不撓的精神，是核電人勇攀高峰的意志，是每一個施工建設(shè)者堅定而自信的背影，你看，那34封表揚信堆積起來的，不就是一個電建人最初的夢想嗎，不就是一個最感人的電建故事嗎？
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