5月13日，公司黨委書記、董事長晏志勇到水電六局開展黨史學習教育專題調(diào)研，并主持召開座談會，面對面聽取基層黨員群眾意見建議。
座談會上，水電六局黨委領導匯報了六局改革發(fā)展黨建和黨史學習教育基本情況，提出了需要集團協(xié)調(diào)解決的問題和對集團的建議。大家暢所欲言，晏志勇認真傾聽、記錄，與大家坦誠交流，現(xiàn)場互動頻繁、氣氛熱烈。
晏志勇強調(diào)，黨中央作出開展黨史學習教育的重大部署，具有重大現(xiàn)實意義和深遠歷史意義，要高質(zhì)量地開展好學習教育，更進一步深刻領會、準確把握習近平總書記的重要指示和要求，確保黨史學習教育取得扎實成效。
晏志勇指出，六局近年來發(fā)展勢頭良好，深化改革的步伐穩(wěn)健，廣大干部職工有發(fā)展愿望、信心和勁頭，尤其是2020年在疫情的影響下，六局上下一心，迎難而上，各項主要經(jīng)營指標實現(xiàn)逆勢上揚，值得肯定。希望廣大干部職工要進一步堅定發(fā)展信心，在遼寧全面振興、全方位振興的發(fā)展藍圖中，把握機遇，實干擔當，持續(xù)奮進，高標準、高質(zhì)量地實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。
晏志勇對六局廣大黨員干部提出了具體要求。一是要以高度政治自覺，深入開展好黨史學習教育，深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想，以及習近平總書記關于東北振興、國有企業(yè)改革發(fā)展、相關行業(yè)等方面的重要講話及指示批示精神，深刻領會把握其豐富內(nèi)涵，并轉(zhuǎn)化為現(xiàn)實、轉(zhuǎn)化為項目，進一步研判自身面臨什么、需要什么、怎么努力，為六局、為電建在遼寧的發(fā)展搶占先機。二是把黨史學習教育和實際工作有機結合要總結研究六局的歷史、現(xiàn)狀、未來，從局史中汲取奮進力量，要編制好“十四五”戰(zhàn)略規(guī)劃，以百倍的精神抓好創(chuàng)新，提高智能化水平，鞏固擴大傳統(tǒng)優(yōu)勢，開拓新的發(fā)展空間，解決好未來發(fā)展的問題。三是加快推進現(xiàn)代企業(yè)制度建設。作為電建集團首家成功引進戰(zhàn)略投資的二級子企業(yè)，要按照相關要求大膽探索、穩(wěn)步推進，用改革解決企業(yè)發(fā)展過程中的問題。持續(xù)完善六局公司治理、健全公司治理體系，切實提高黨委會、董事會、股東會、經(jīng)理層的履職能力。四是進一步加強黨建和黨風廉政建設。不斷增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，結合主題教育，堅決扛起央企使命擔當，不斷提高政治判斷力、政治領悟力和政治執(zhí)行力，要保證黨的先進性和純潔性，持續(xù)強化黨風廉政建設和反腐敗工作，以高質(zhì)量黨建引領和推動公司高質(zhì)量發(fā)展。五是扎實開展“我為群眾辦實事”實踐活動，傾聽民情民意，了解職工所思所想，將職工的訴求分類匯總、專人跟蹤督辦，辦好每件實事。要緊緊圍繞學史明理、學史增信、學史崇德、學史力行的目標要求，高標準推進、高質(zhì)量完成黨史學習教育各項任務。
公司總經(jīng)濟師劉明江、總部有關部門及有關子企業(yè)負責人、水電六局有關部門負責人及部分職工代表參加了座談。
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