為進一步提高員工的各項業(yè)務(wù)技能，全面促進公司科學發(fā)展。近日，國網(wǎng)河北省電力公司唐縣供電分公司成功舉辦了多場以“抓專業(yè)、練隊伍、強素質(zhì)”為主題的技能比武大賽，全面提高員工各項業(yè)務(wù)技能。
基本操作功：專業(yè)理論培訓(xùn)+崗位練兵。為鼓勵員工刻苦鉆研，不斷提高理論和實際操作水平，讓員工充分學習設(shè)備的工作原理、結(jié)構(gòu)性能等基礎(chǔ)知識，在崗位練兵、在崗位成才，一場“專業(yè)理論和崗位練兵基本操作技能比武大賽”徐徐拉開了帷幕?；顒娱_展以后，各崗位的精兵強將積極報名參加了比賽，參賽人員對供電設(shè)備性能原理,進行了考核，為大家?guī)チ艘粓觥镑吟咽⒀纭薄?/p>
“此次專業(yè)理論加技能比賽一是為了鼓勵全員相互學習、切磋技藝、取長補短，形成良性循環(huán)，提高自身專業(yè)技術(shù)水平；二是在全公司范圍內(nèi)營造愛文化、學技術(shù)、練本領(lǐng)、提技能的良好氛圍，為員工提供一個展示自我才能的平臺?！比速Y部主任康建世介紹到。
設(shè)備運維檢修功：設(shè)備檢修+運行維護?！耙朐O(shè)備好，全憑運行維護好?！睘檫M一步增強全員設(shè)備運行維護知識，提高運行維護技能，規(guī)范設(shè)備運行維護作業(yè)方法，加強設(shè)備運行維護管理，防止廣大事故發(fā)生。運維部特別舉辦了“設(shè)備運行維護及維護保養(yǎng)技能比武大賽”，通過技能比武活動，鼓勵全員深入學習，不斷提高運行維護技能。在比武賽場上，員工們一個個大顯身手，將設(shè)備運行維護“五定”熟記于心，在比武操作中既做到了運維規(guī)程理論的使用，又確保了設(shè)備的運行維護，為今后設(shè)備的安全穩(wěn)定運行奠定了堅實的技能基礎(chǔ)。
工作票辦理功：工作票分析+工作票辦理。工作票辦理既是保證安全作業(yè)的前提，又因程序多容易造成工作票辦理錯誤。運維部舉辦的“工作票辦理技能比武活動”從根本上保證了零傷害、保命條款的執(zhí)行。此次工作票辦理比武大賽由分管副總經(jīng)理和三大員隨機宣布作業(yè)項目，參賽人員根據(jù)作業(yè)項目自己判斷辦理工作票種類和內(nèi)容，辦票過程完全按照真實過程進行，現(xiàn)場設(shè)立一名工作票分析員工，有需要取樣的可當面通知。整個比賽是在緊張激烈的氛圍中進行的，參賽選手們嚴格按照“先分析，后辦票，再審批”的原則，嚴格按照工作票管理辦法照章執(zhí)行。經(jīng)過激烈的競爭，最終來自運維檢修班的王鵬飛以98分的成績奪得桂冠。活動最后，安質(zhì)部針對辦理工作票過程中發(fā)現(xiàn)的問題，再次對全體人員進行了作業(yè)工作票培訓(xùn)，大大提高兼職安全員工作票辦理質(zhì)量與速度。
刨根問底功：隱患治理+風險防范。為了進一步提高全員的隱患處理與事故處置能力，全面提升公司安全管理水平。唐縣供電公司開展了一場別開生面的“安全隱患刨根問底”比賽活動?；顒右园嘟M為單位展開，針對平日存在頑固性、隱蔽性、長期性、重復(fù)性的安全隱患，發(fā)動全員查找并處理。比賽過程中，崗位員工及時將發(fā)現(xiàn)的隱患登記在冊，后各班組自行討論處理，確保徹底治理隱患根源。此次活動明確要求各班組每周匯總處理的異常棘手隱患，安質(zhì)部月底根據(jù)棘手隱患處理多少進行匯總評比。經(jīng)過一個月的激烈角逐后，最終都廳供電所以9.6的成績斬獲此次競賽的桂冠。據(jù)悉，唐縣供電公司始終堅持“把風險挺在隱患前，把隱患挺在事故前”的工作原則，通過深入推行隱患排查治理工作，有效解決隱患反復(fù)抓、抓反復(fù)的難題，進一步健全和規(guī)范安全生產(chǎn)隱患排查治理長效機制，實現(xiàn)風險可控，隱患可治、事故可防。
選手們在比賽結(jié)束后紛紛坦言此次競賽讓他們發(fā)現(xiàn)自身的很多不足，同時也激發(fā)了在今后工作中扎實鉆業(yè)務(wù)、勤奮補不足的熱情。
科技創(chuàng)新功：找問題+做改革?！拔逍 被顒幽康氖且龑?dǎo)員工從“小”做起，立足本職崗位，關(guān)心企業(yè)的發(fā)展，促使員工在生產(chǎn)實踐中發(fā)揮聰明才智，促進企業(yè)的發(fā)展。唐縣供電公司積極開展職工“五小”創(chuàng)新比武競賽活動，號召全員參與科技創(chuàng)新工作，以實用實效為著力點，找生產(chǎn)中各類瓶頸問題，通過小改小革解決實際生產(chǎn)問題。比賽現(xiàn)場，各參賽選手信心滿滿，爭分奪秒，分別以自己最老道的經(jīng)驗完成了比賽項目，經(jīng)過激烈的比拼，綜合各參賽選手“五小”作品的實用和創(chuàng)新比賽成績，周英敏等5名同志獲得比賽名次。
“真希望類似活動多多舉行，既解決了實際問題，又提高了員工參與‘五小’的積極性！”獲獎的一位員工高興的談到。
