“說安全，道安全，安全生產大于天……”伴隨著輕快的竹板聲，中煤集團大屯公司發(fā)電廠安全生產月宣講活動拉開帷幕。隨著朗朗上口的快板詞我不僅陷入沉思：什么是安全？
記得小時候，父母最常叮囑的一句話：出門過馬路要注意安全?。『喍痰囊痪涠?，小時候聽了感覺無所謂甚至比較厭煩，但卻體現(xiàn)了父母對子女最樸實的關心和愛護。那么什么是安全？在舒新城老先生的《辭?！分羞@樣說：“無危則安，無缺則全”即安全意味著沒有危險且盡善盡美，也就是說安全是指不受威脅,沒有隱患、危害、損失且人與生存環(huán)境、資源的和諧相處。
對于企業(yè)來說，安全就是指企事業(yè)單位在勞動生產過程中的人身安全、設備和產品安全，以及交通運輸安全等。也就是說，為了使勞動過程在符合安全要求的物質條件和工作秩序下進行，防止傷亡事故、設備事故及各種災害的發(fā)生，保障勞動者的安全健康和生產、勞動過程的正常進行而采取的各種措施和從事的一切活動。它既包括對勞動者的保護，也包括對生產、財物、環(huán)境的保護，使生產活動正常進行。
回顧我廠近幾年的發(fā)展，先后發(fā)生了多起人身和設備事故，對我廠的安全生產造成了極大的影響。事故的發(fā)生大都是由于職工的安全意思淡薄、麻痹大意，將安全規(guī)程、運行規(guī)程拋之腦后，忽視現(xiàn)場工作環(huán)境，蠻干盲干，最后造成悲劇的發(fā)生。作為一名普通的電廠運行職工如何才能做好安全生產工作呢？結合自身的幾年工作經驗，談談我的看法：
認真看待安全培訓工作，不斷加強自身安全意識。
安全培訓工作是我廠保障安全的第一道防線。現(xiàn)我廠實行三級培訓，即廠部培訓、車間培訓、班組培訓，達到培訓目標方可上崗，對于特種作業(yè)人員還需取得特種作業(yè)資格證方可持證上崗。層層嚴格的培訓形成一道道牢固的防線，嚴防事故發(fā)生的苗頭。同時還舉辦安“全警示教育宣傳片”向廣大職工宣傳安全意識的培養(yǎng)。其中，對于“安全警示教育片”的學習、討論，對我感觸最深，將我們身邊發(fā)生的事故告訴廣大職工，在視覺有著強烈的震撼，心理上有著驚醒作用，聯(lián)想自身往往和事故案例主人公有著很多相似，如果不加以改正可能下個事故案例的主人公將會是自己。部分職工認為無所謂，只要自己在工作的時候認真點就不會有事；沒有一個正確的安全意識和態(tài)度，如何能夠在工作的時候認真點、仔細點，往往也就是這種態(tài)度釀成悲劇的發(fā)生。
認真做好現(xiàn)場安全管理，不斷改善工作環(huán)境。
作為一名普通職工如何能夠做好現(xiàn)場的安全管理工作？我認為只要從小處做起，從身邊做起就可以做好生產現(xiàn)場的安全管理。在進入生產現(xiàn)場時，要按照規(guī)定穿戴好勞保用品，操作或高溫物體時，要帶手套、面罩。而這些簡單的小措施，往往大部分人做不到，部分運行職工認為，勞保鞋笨重，工作服難看，在集控室監(jiān)盤又不外出操作就不會出啥大問題，和班組長、領導玩起藏貓貓，你在我穿，你不在我不穿。身邊曾發(fā)生過多起因穿戴勞保用品不符合規(guī)范而造成人身傷害的事故，在外出時因沒有穿勞保鞋，天氣陰雨路滑，腳部扭傷造成粉碎性骨折，對自身造成了極大的傷害。同時職工在外出巡檢、操作時，對于發(fā)現(xiàn)的安全隱患、缺陷要及時匯報處理，不能及時處理的要及時匯報相關負責人。部分職工認為，干好自己份內的事，保證我這個班不出問題就行，特別是中、夜班喊別人來處理多不好，對于發(fā)現(xiàn)的問題、缺陷置之不理，而這些小的缺陷、隱患如果得不到及時的處理，就會像打氣的氣球一樣不斷的進氣膨脹，最后破裂，造成事故的發(fā)生。
認真開展班組會議，做好身邊危險點的認知。
班組會議是對一個班組近期工作的總結，對工作計劃落實的細化，對工作環(huán)境危險點、危險源的告知。然而大部分職工對于班前會、班后會、安全日學習等會議存在著較大的歧義，認為都是形式主意，聽不聽無所謂。假如，沒有認真開展班前會，對于今天的工作安排就不了解，對工作現(xiàn)場環(huán)境、危險點、危險源就沒有一個清楚的認知，在外出工作時就會忽略這些問題，一時的麻痹大意就可能會釀成悲劇的發(fā)生。記得前年一次班前會，當時正值春季楊絮飄舞的時節(jié)，漫天飛舞的楊絮會堵塞設備出風口、冷卻水管、濾網等處，如果不能及時處理會對設備正常運行造成極大的影響。班前會上，班組長對這一情況進行了重點叮囑，要求巡檢人員要及時去冷水塔濾網處觀察出水情況，由于部分班組成員心不在焉，沒有認真開展班前會，在巡檢時沒有到冷水塔出就地檢查，造成濾網堵塞，水位落差達半米以上，對循泵設備的安全運行造成了極大的隱患。
認真規(guī)范工作票的管理，做好“三講一落實”。
對于工作票的管理工作，廠部每年舉行“三種人”考試，只有通過考試的人員，才有資格簽票。部分職工認為工作票存在形式主義，每天都干的工作，沒有工作票照樣可以很好的完成。作為一名工作票許可人，認為工作票是一項工作從開始到結束的整體計劃，其中包含工作任務，工作地點，工作時間，工作中存在的危險點、危險源等信息，同時還有各種預防措施，及措施的落實情況。如果班組成員能夠按照工作票的要求認真做好“三講一落實”，對于工作任務的時間、地點、人員、危險點、防護措施等都有一個清楚的認識，那么對于工作中存在的危險有個提前的預知預判，在發(fā)生突發(fā)事情時心里有譜。發(fā)電廠發(fā)生過多起因工作票的實施沒有嚴格按照“三講一落實”執(zhí)行，而造成人身傷害事故的發(fā)生。有一起人身傷害事故，是這樣：對高溫高壓加熱器的維修工作，由于工作負責人臨時有事，在辦理工作票時沒在現(xiàn)場，工作票的辦理由人代簽，在工作中突然遇到設備內余留的熱氣，造成身體被燙傷。很簡單的工作，就是因為在工作票的辦理過程中沒能夠嚴格的執(zhí)行“三講一落實”，而引發(fā)事故發(fā)生。
“生命至上，安全發(fā)展”。安全沒有小事，安全發(fā)展的防線靠全廠職工共同筑建，作為一名中煤集團大屯公司發(fā)電廠的普通運行職工，從身邊事做起，為班組、為他人樹立一個良好的榜樣，為發(fā)電廠安全生產工作貢獻自己的綿薄之力。
