本網(wǎng)訊 為提升部門技師考試通過率,加快部門高技能人才建設,創(chuàng)建學習型部門,近日,湘潭發(fā)電公司檢修部組織第二期技師相關知識系列培訓。
本次培訓邀請專業(yè)老師為檢修部報名了技師考試的員工進行精心講解,講解的內(nèi)容包括:考試的方式、題型、得分點及注意事項,學員們要做到明白哪里得分、為什么得分。
在培訓中,還組織了多種形式的學習方法,包括理論考試、答辯以及實際操作。授課老師結合不同的考試方式采取不同的學習方法及應試技巧,進一步豐富了員工的知識結構,提高了員工說、寫、做等方面素養(yǎng)能力。通過理論結合實際,部門將培養(yǎng)出一批技術全面的優(yōu)秀選手。
通過培訓和交流,使參訓學員學會了如何合理、平衡好學習時間,嚴于律己在復習過程中是十分重要的,只有保證了足夠的學習時間才能通過考試,學們積極的調(diào)整心態(tài),要先把會的題全都做對,有時間再去研究不會的題,避免緊張犯錯,培養(yǎng)堅定的意志品質,為復習提供心理的保障。
目前,技師系列培訓根據(jù)部門檢修進度情況采取小班授課,每星期進行一次集中授課。第一期技師培訓授課由部門已通過技師考試的員工為報名員工講解考試相關的技巧和注意事項,后續(xù)部門將視檢修任務情況采取定期集中培訓、脫崗培訓或其他形式的培訓。
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本次培訓邀請專業(yè)老師為檢修部報名了技師考試的員工進行精心講解,講解的內(nèi)容包括:考試的方式、題型、得分點及注意事項,學員們要做到明白哪里得分、為什么得分。
在培訓中,還組織了多種形式的學習方法,包括理論考試、答辯以及實際操作。授課老師結合不同的考試方式采取不同的學習方法及應試技巧,進一步豐富了員工的知識結構,提高了員工說、寫、做等方面素養(yǎng)能力。通過理論結合實際,部門將培養(yǎng)出一批技術全面的優(yōu)秀選手。
通過培訓和交流,使參訓學員學會了如何合理、平衡好學習時間,嚴于律己在復習過程中是十分重要的,只有保證了足夠的學習時間才能通過考試,學們積極的調(diào)整心態(tài),要先把會的題全都做對,有時間再去研究不會的題,避免緊張犯錯,培養(yǎng)堅定的意志品質,為復習提供心理的保障。
目前,技師系列培訓根據(jù)部門檢修進度情況采取小班授課,每星期進行一次集中授課。第一期技師培訓授課由部門已通過技師考試的員工為報名員工講解考試相關的技巧和注意事項,后續(xù)部門將視檢修任務情況采取定期集中培訓、脫崗培訓或其他形式的培訓。