國家電投中國電能所屬企業(yè)2023年高校畢業(yè)生招聘公告

　　中國電能成套設備有限公司(以下簡稱“中國電能”)是國家電力投資集團有限公司的全資子公司，成立于1972年，前身為水利電力部成套設備公司，1987年更名為水利電力部成套設備局，1999年改制為中國電能成套設備有限公司。

　　中國電能以打造一流供應鏈管理服務平臺企業(yè)為戰(zhàn)略目標，構建了以新能源電商為主體、技術獵頭和縣域開發(fā)為兩翼的“一體兩翼”發(fā)展新格局，形成了向科技創(chuàng)新孵化創(chuàng)客轉型、向數字化智慧化開發(fā)轉型、向電商化平臺生態(tài)構建轉型，服務國家能源革命和鄉(xiāng)村振興、服務國家電投“2035”一流戰(zhàn)略、服務集團系統(tǒng)內外客戶，保重點任務和年度目標完成、保供應鏈穩(wěn)定和安全、保員工與企業(yè)共同成長的“三轉型三服務三保障”發(fā)展方向。

　　根據業(yè)務發(fā)展需要，中國電能所屬企業(yè)電能(北京)工程監(jiān)理有限公司、國家電投集團電能能源科技有限公司、國電投錦潤新能源科技有限公司蘭考分公司、國電投許昌綜合智慧能源有限公司面向2023年高校應屆畢業(yè)生進行公開選聘。

　　一 、公司概況

　　(1)電能(北京)工程監(jiān)理有限公司

　　成立于2003年，擁有設備監(jiān)理甲級資質，是我國第一批甲級發(fā)電設備監(jiān)理資質的專業(yè)化公司，是設備監(jiān)理行業(yè)標準的主要起草單位。主要開展火電工程、水電工程、輸變電工程、核電工程、水資源工程、風力發(fā)電、光伏發(fā)電的設備監(jiān)理工作以及特種設備無損檢測、光伏組件檢測等工作。

　　(2)國家電投集團電能能源科技有限公司

　　成立于2011年，是中國電能開展新能源、綜合智慧能源投資業(yè)務的投資平臺公司、實施主體。公司積極開展綜合智慧能源業(yè)務，秉承以用戶為中心，在充分調研和評估當地資源稟賦和用戶負荷特性的基礎上，綜合考慮能源生產、儲運、消費各個環(huán)節(jié)，利用大數據、云計算、物聯(lián)網、移動互聯(lián)網和人工智能等技術，實現(xiàn)能源供給與消費的有機協(xié)調和優(yōu)化組合，提高能源系統(tǒng)效率，降低用戶用能成本。

　　(3)國電投錦潤新能源科技有限公司蘭考分公司

　　國電投錦潤新能源科技有限公司成立于2016年11月，是中國電能的全資子公司，定位于中國電能從事風電、光伏、綜合智慧能源等項目投資、收購、開發(fā)、建設、運維的平臺公司。國電投錦潤新能源科技有限公司蘭考分公司目前正在河南蘭考開展戶用光伏、綠電交通、充電站、綜合智慧零碳電廠、綠電制氫等項目，現(xiàn)有裝機容量超過10萬千瓦。

　　(4)國電投許昌綜合智慧能源有限公司

　　成立于2021年，以許昌市城鄉(xiāng)一體化示范區(qū)為核心，開展增量配電網建設、運營業(yè)務，并承擔電力供應及保障的工作。同時開展綜合智慧能源、新能源(光伏、風電)開發(fā)建設、運營業(yè)務，提供電、熱、冷、氣等智能化綜合能源服務業(yè)務。

　　二、招聘信息

　　(一)招聘對象及要求

　　1.范圍：應聘者為國內院校畢業(yè)生時，必須為列入全國普通高校招生計劃、經省級招生工作部門批準錄取的全日制普通高校2023年應屆畢業(yè)生;國外留學生應為取得國家教育行政部門認證的應屆畢業(yè)生。

　　2.應聘者專業(yè)應與崗位招聘所需專業(yè)一致。

　　3.學習和理解能力較強，善于總結和積累經驗;具備較強的溝通與公關能力，交談處事態(tài)度和藹，具有較好的服務意識和團隊精神。

　　4.具有一定的寫作能力;能夠熟練使用辦公應用軟件。

　　5.能適應長期出差。

　　(二)招聘崗位及專業(yè)

　　三、應聘方式：

　　1. 簡歷投遞截止日期：2023年7月21日。面試時間另行通知。

　　2. 簡歷投遞方式

　　方式一：登錄國家電投招聘平臺，注冊登錄申請職位。

　　招聘平臺鏈接：http://zhaopin.spic.com.cn，請從“校園招聘”入口進入。

　　方式二：應聘人員可填寫《應聘報名表》(見附件1)，并提供有關材料包括身份證、學歷學位證書、專業(yè)技術資格證、執(zhí)(職)業(yè)資格證書、獲獎證書，并將材料按照“姓名-學校-專業(yè)-崗位”命名，保存在一個文件夾后通過郵件發(fā)至報名郵箱。

　　報名郵箱：ctxz@spic.com.cn

　　四、相關待遇

　　公司不承諾解決北京戶口;薪酬待遇按照公司制度執(zhí)行;按國家規(guī)定繳納五險一金及企業(yè)年金，詳情面談。

　　五、注意事項

　　1.招聘執(zhí)行《關于進一步規(guī)范國有企業(yè)招聘行為的意見》中相關要求，應聘人員應保證與公司員工不存在直系血親關系、三代以內旁系血親關系，如存在瞞報、漏報情況，經查實不予以錄用。

　　2.應聘者經初審合格后，公司將通知本人進行筆試及面試。

　　3.應聘者應對所提材料的真實性負責;如有不實，取消其應聘資格。

　　4.本次招聘只接受應聘資料，恕不接待來訪。

　　5.應聘者資料一概不予退回。

　　附件：