塔山發(fā)電公司運(yùn)行黨支部“兩面紅旗”助推企業(yè)提質(zhì)增效

作者:李驍? 齊永江 發(fā)布時(shí)間:2017-06-08   來源:中國電力網(wǎng)

  為落實(shí)“兩學(xué)一做常態(tài)化”學(xué)習(xí)教育制度,2017年6月6日下午四點(diǎn),塔山發(fā)電公司發(fā)電運(yùn)行黨支部召開了支部會(huì)議,結(jié)合發(fā)電運(yùn)行部的爭搶發(fā)電量,細(xì)查設(shè)備缺陷,精細(xì)小指標(biāo)三大重點(diǎn)工作,黨支部開展“黨員評(píng)分競賽”和“黨員獻(xiàn)一計(jì)”兩項(xiàng)活動(dòng),通過豎起“兩面紅旗”,助推企業(yè)提質(zhì)增效。
  2017年由于全國發(fā)電行業(yè)進(jìn)入供給側(cè)改革,塔山發(fā)電公司面臨發(fā)電量少,設(shè)備缺陷多,煤價(jià)持續(xù)走高的三大困境,該公司發(fā)電運(yùn)行黨支部充分利用黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用,發(fā)揮黨員的先進(jìn)性和帶頭作用,把發(fā)電量,缺陷治理,小指標(biāo)調(diào)整作為黨員評(píng)分的依據(jù),一季度評(píng)出一個(gè)優(yōu)秀黨員并給予相應(yīng)獎(jiǎng)勵(lì)。與此同時(shí),為解決生產(chǎn)過程中的各種“頑固”問題,提高黨員的技術(shù)創(chuàng)新熱情,開展了“黨員獻(xiàn)一計(jì)”活動(dòng),每季度組織黨員討論發(fā)電運(yùn)行中出現(xiàn)的問題,并給出解決方案,并對(duì)整改效果進(jìn)行“回頭看”,評(píng)估改造效果。
  通過豎立“兩面紅旗”,提高了黨員的責(zé)任意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí),也為企業(yè)提質(zhì)增效提供動(dòng)力源泉。

      關(guān)鍵詞: 塔山發(fā)電公司


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